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人才理念:

以人为本、尊重人、爱护人、塑造人、发展人

人才观:

员工是企业有价值的资源,神通人才需有责任心、上进心、团队精神。

所需要的人才:

1、卓越的工作才能

2、强烈的求知欲

3、良好的沟通能力和创造力

4、与他人融洽合作

对员工的态度和要求:

1、要求员工恪尽职守、热爱本职工作、热爱【公司】。

2、【我们】认为公平竞争是很重要的,会为每一位员工提供公平的竞争和晋升机会。

3、【我们】将公平地向员工支付薪酬并对员工给予足够的关心。

4、【我们】希望在神通的【系列】计划培训外,【我们】的员工能够时刻不忘自我提高。

5、主动接受工作的磨练,当您觉得有困难的时候,应该尽你所能的去克服,同时你的上级、同事一定会帮助你。

招聘:1、外贸业务员,底薪2500-3000加提成,转正后有五险,每周单休。要求英语至少过四级。有销售经验者优先。

          2、内贸业务员底薪2500-3000加提成,转正后有五险,每周单休。要求计算机专业,对电子商务熟悉。SEO优化熟练者优先考虑。


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